第1040章 绩效危机（2 / 2）
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“我在这边衣服卖得差不多了，下午要换地点。”吕子乔一脸雀跃，“就剩一些压箱底的货了，能卖一件是一件。这次稳赚，过两天跟你分账！”
沐怀安抬手拍了拍他的肩膀，语气轻松。
“分账不急，先回家吃饭。”
“心凌今天特意做了大餐，错过可就亏大了。”
……
时间转瞬到了下午。
沐怀安刚吃完午饭，准备跟陆展博几人组队开黑，放松片刻，就被胡强一个紧急电话催到了万兽。
胡强上午临时接到高层下达的三项紧急任务，头疼得不行，只能召集破事部全员紧急开会。
他站在众人面前，神色凝重地逐一交代工作。
“各位，丽萨要求我们在，董事长有关撒哈拉植树的帖子底下，发两千条三百字长评，再发两千条带图点评，顺便给一个APP里的小树浇水，一定要营造出一个热烈的讨论氛围。”
“人事那边，万主管通知，我们每个人都要完成万兽健身操的跳操工作，并且跳操是要计入绩效考核的。”
“还有，兰尼让我们注册一个网站账号，他们网站需要在十分钟内答对一百道题才能注册成功，而我们需要注册一千个账号。”
他握紧拳头，勉强打起精神鼓劲。
“任务都交代完了，大家有没有信心完成？”
办公室里鸦雀无声，众人各忙各的手头琐事，没人接话，唯有沙乐乐一脸天真，挺直腰背，中气十足地大喊一声。
“有！”
胡强看着死气沉沉的众人，满脸无奈，他也知道这些工作又杂又繁琐，没人愿意做，但他也是身不由己。
“万主管说了，全公司绩效平均线卡在鼻尖，咱们破事部的平均线只到嘴巴。”
沙乐乐歪着头一脸茫然。
“这不差不了多少吗？”
“你舌头能舔到鼻尖吗？”胡强反问一句。
沙乐乐当即吐出舌头，仰着头费力尝试触碰鼻尖，模样傻乎乎的。
沐怀安看得无奈，抬手轻轻一记手刀敲在她的头顶，出声提醒。
“别犯傻了。”
胡强望着众人，继续苦口婆心地劝说。
“我们和别人的差距，就是这样可望而不可及，只有完成这三个绩效考核，才能回到平均线上。”
偌大办公室依旧静悄悄的，没人应声，沐怀安干脆替众人道出心声。
“可我觉得，到不到平均绩效也没差，这里还有人在乎这个？”
胡强瞬间垮起脸，愁容满面，语气焦灼。
“可这些不完成，我们的绩效还会下降，到那时候，就真的危险了！”
这时，盯盯乐机械的电子音突兀响彻房间。
“为绩效而战，万兽在召唤。万兽健身操，现在开始！”
“大家先起来做操吧，绩效真的拖不起。”胡强继续劝导。
庞小白翻了个白眼，满脸不屑地吐槽。
“背部运动实力背锅，颈部运动缩头缩脑，有氧呼吸忍气吞声，我们每天运动量还不够大吗？”
苏克杰跟着附和出声。
“就是，我每天看十分钟健身视频，大半年了，也没见身材变好。”
盯盯乐的机械音再次响起，不带丝毫感情。
“缺勤做操，将酌情扣除绩效。”
方才还瘫坐摆烂的两人瞬间变了神色，慌忙从座椅弹起，快步站到盯盯乐跟前列队。
沐怀安看得好笑，随口打趣。
“你们俩还真是铁骨铮铮啊，一听扣绩效就怂了。”
胡强连忙朝着沐怀安招手催促。
“怀安！你也快来啊！”
沐怀安摆了摆手，悠然靠在桌边。
“我就不用了，这绩效扣不到我头上。”
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