第431章 原来大帮派是这样的（2 / 2）
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于是一个个摩拳擦掌，气势冲天，面露凶光，誓要让铁拳帮的人看看棚户区自卫队也不是吃素的。
结果。
培训的第一课，叫帮派认知（必修）。
老魏站在一块巨大的虚拟屏前面，屏幕上面写着：
铁拳帮的帮派文化、价值观、愿景。
那些准备跟铁拳帮过两招的自卫队成员，直接从面露凶光，变成了面露呆光。
帮派文化？价值观？愿景？
这些字他们每一个都认识，但连在一起就不知道是什么意思了。
看着老魏站站在上面侃侃而谈，语气沉稳，不急不躁，配合着一只穿着西装的黑猫插画，时不时的翻一页。
自卫队的人已经有人听的云里雾里了。
听不懂，但并不妨碍他们觉得——好厉害，好专业，好深奥！
原来大帮派是这样的，不只是拳头硬，连脑子里的东西都比别人多。
有人偷偷戳了戳旁边的人，压低声音问了一句：
“你听懂了吗？”
旁边的人摇了摇头，眼神清澈：“没听懂，但感觉好厉害。”
前面的人也点了点头，深以为然。
明摆着的事，人家铁拳帮能做大，就是因为有这些他们没听过的东西。
听不懂肯定是自己的问题，不是帮派的问题。
刀姐双手抱胸，在后面听着，嘴角忍不住抽了一下。
她立刻联想到公司的企业文化，价值观，有些纳闷，万宁这是在把帮派当公司搞？
一节课下来。
棚户区的人只记得三个词：帮派文化、价值观、愿景。
具体是什么，全忘了。
但他们记住了一件事，铁拳帮不是一般的帮派，一般的帮派不会搞这些，也搞不来这些。
紧接着，第二课内容是：铁拳帮的规章制度和行为规范。
虚拟屏幕上第一页就是密密麻麻的目录：
出勤制度、绩效考核、会议、周报、纪律、保密要求、休假、保险、奖金福利、安全合规、红线处罚……
自卫队的人上一课的内容还没消化完，又迎来了一波更猛烈的冲击。
老魏在上面讲到各种制度，考核，纪律的时候。
台下的人刚开始还坐得端端正正，听着听着，有人张大了嘴。
“这KPI是啥呀？怎么感觉听起来有点吓人？”
旁边的人接话：“大帮派嘛，规矩多正常。”
也有人感叹：“不愧是铁拳帮，真规范。”
但有人也感觉到了一种无形的压力。
尤其是坐在后排角里，那几个平日里最不修边幅的，听到老魏念到“仪容仪表要求”。
上岗必须穿着统一制服，不得敞怀、不得卷袖、不得穿拖鞋”时，脸色当场就变了。
老魏没理
讲到周报的时候，台下又炸开了锅。
虎狮在旁边忍得很辛苦，捂着嘴，低头假装在忙，肩膀一抖一抖的，都快笑出声了。
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