第48章 撕开旧规矩（1 / 2）
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天光传媒。
会议室里。
运营总监看著数据，脸色也不好看。
“一个胖子新人，江澈隨手写一首歌，就能冲成这样”
旁边工作人员小声道。
“不是隨手写。”
“这首歌口碑很好。”
“评论区自来水很多。”
运营总监看了他一眼。
“我知道口碑好。”
“问题是我们家艺人也在榜上。”
“推荐位往上加。”
“短视频切片赶紧铺。”
“不能让一个小工作室第一首歌就把我们压下去。”
盛达传媒。
气氛更复杂。
刘琳看著新人榜，脸色铁青。
她现在已经不负责林薇。
可看到江澈这两个字，心里还是一阵发堵。
盛达旗下新人此刻排在新人榜第六。
《像我这样的人》已经衝到了第十二。
距离盛达新人只有一步之遥。
高层直接下了命令。
“守住。”
“不能再让江澈踩著盛达上位。”
“推荐资源加一档。”
“营销號铺出去。”
“把我们新人那首歌的短视频热度拉起来。”
各家公司同时动了。
推荐位加码。
粉丝群动员。
短视频切片铺量。
音乐平台gg位往前挪。
新人榜前十像是突然开战。
各路公司都开始砸资源。
他们不是没有见过黑马。
可他们没见过这么嚇人的黑马。
一个毫无知名度的王浩然。
一个刚成立的澈星工作室。
靠一首歌，就开始撕大公司布好的榜单阵地。
这要是让他衝上去。
以后谁还敢小看澈星
可问题是。
他们越砸资源，越发现挡不住。
《像我这样的人》的排名还在涨。
第十二。
第十。
第八。
第六。
第五。
每一次刷新，都有一家公司的运营部沉默。
星禾娱乐。
“陈予白被超过了。”
“加了推荐还被超过”
“对方分享率太高。”
“很多路人听完在自发转发。”
负责人揉了揉眉心。
“算了，守第二梯队。”
天光传媒。
“我们家新人掉到第七了。”
“短视频热度拉不起来”
“拉了，但《像我这样的人》的翻唱和共鸣视频已经开始爆了。”
“很多上班族、大学生、普通人都在用这首歌做背景音乐。”
运营总监沉默良久。
“別硬顶了。”
“顶不住。”
盛达传媒。
“第六守不住了。”
“现在第八。”
“还掉”
“对，还在掉。”
办公室里一片死寂。
上一次，盛达砸资源想压江澈，被江澈用《安河桥》打穿。
这一次，江澈甚至没有亲自唱。
只是推出了旗下第一个新人。
盛达依旧挡不住。
这种感觉，比上次还憋屈。
因为这意味著，江澈不只自己能打。
他开始带人打了。
高层盯著榜单，半天才吐出一句。
“放弃。”
“资源別浪费了。”
“守其他榜。”
工作人员鬆了一口气。
他们早就撑不住了。
不是他们不想挡。
是这首歌的扩散太猛。
越挡，越像给它垫热度。
......
晚上十一点五十八分。
澈星音乐工作室。
江澈坐在电脑前。
王浩然站在他身后，紧张得像是在等高考成绩。
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