第1256章 合理运行领导干部选拔任用工作条例（2 / 2）
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最后一个依法办事，就是你在日常中有没有违法，或者无视於法律的界限。
这个条例的最低適用標准，就是处级干部。
所以说，科级干部，就是县里面的局长和乡镇长们，根本就不算领导干部。
结合现实，再看规定，杨辰確实很有所得。
杨辰又一次喊过来韩国强，把今天的匯报情况向他通了通气，毕竟主要调整的就是政府这边的人。
“你看看根本他的情况，把分工再调整下，不行的话叫他管科技、文化、体育、旅游。”杨辰对韩国强说道。
从上面下来的干部，特別是还是从宣传、统战这类口上下来的干部，一般都有点不接地气。
特別是那种具体事务比较多的，你一下子让他上手，他肯定干不来。
“那让叶县长怎么办”韩国强有点苦恼地问道。
像这种从上面下来的掛职干部，特別还是个民主党派的，一般也是来享清閒的，但政府这边空閒的口子也就这么几个，分给他，就不能分给別人了。
杨辰想了想后：“让叶县长管民政，卫生、金融。”
这几个口相对有权力，但是愿意放手的话，也不会太忙。
“那顾县长呢他还是有想法的，让他接老周这块”韩国强在心里盘算了一下说道。
“把国土、规划、林业、安全都给郝正勇，让他多管点，我倒要衡量衡量他，看他到底有多少本事。”常务副这个职务，不是那么好当的，人要是特別忙的话，也就顾不上其它事了。
杨辰打的就是这个主意，不然的话他是从组织部长这个位置上过来的，又是更进一步的重用，他就有可能在人事方面继续发挥影响力。
韩国强伸出指头来数著：“发改委、財政、税务、国土、规划、林业、安全、统计，还分管政府办，还要负责联繫各种国资国企，我觉得你不是在难为他，是在给我找麻烦。”
从一个相对清閒又比较务虚的部门，一下子把这么多工作交给他，要是不出乱子才怪呢。
“怎么叫难为他呢，这叫重用好不，只要他能够迅速进入状態，各种工作都能够拿下，並且不出差错，下一步我还会继续重用他。”其实杨辰更想看的是他忙中出错。
韩国强不知道杨辰为什么又突然看郝正勇不顺眼了，明明是你准备把他提拔到常务副的位置上的。
但他並不打算阻止杨辰，反正自己这么长时间兼顾常务副的工作，也累的够呛，正好放手歇歇，但是他把工作都拿走了，其它人能分的就更少了，於是只好继续问道：“那老顾呢，他现在手里就只有一个教育了。”
“把劳动、供销、工商、粮食、菸草、盐业都给他。”杨辰连本都没有拿，就这么隨口吩咐著，感觉很儿戏。
韩国强现在有点明白杨辰要干什么了，於是就问道：“那司恆呢”
“把城管、计生、工业、商业、招商、广电这几块给他，总不能说咱们亏待他吧”杨辰反问道。
韩国强苦笑著，感觉县政府的工作要乱成一团糟了，除了朱亮和丁步铭的分工基本没动，其它人全部大动了。
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