第404章 发展才是硬道理（1 / 2）
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“唉”韩国强嘆了口气说道：“道理你都懂，就是转不过来这个圈。”
“记住，对领导们来说，谁送礼了，不一定记得，但谁没送，一定会记得。”
“以前有个顺口溜，组织部长是谁表示我就关心谁；纪委书记是谁不表示我就关心谁；宣传部长是谁表示，我就关心他正面，谁不表示，我就关心他的负面；县委书记是谁表示我就让组织部长关心他，谁不表示我就让纪委书记关心他。”
“好像没县长啥事。”这几个都是党委序列的，充分说明人事权力还是掌握在党委序列。
“实际上把你调过来之后，我就有点后悔了，你还没有学会怎么当一个乡长，缺乏这一步歷练，等你当上县长了，就会吃亏。”韩国强对杨辰正色说道。
杨辰有些不解地看著他，韩国强耐心认真地对他说道：“乡长，或者说县长，说起来是政府一把手，但你又是党委副书记，在政府这边你是正职，到了党委就成了副手，是一个微妙的职位。”
“政府的人事不归你管，副职会优先听你的吗財政是你在管，但怎么花要听书记的安排，稍微大点的事，就得给书记匯报，自己没有决策权，所以怎么当好这个一点五把手，很是考验一个人的功底。”
“从你在上岭乡的表现来看，是不及格的，並没有处理好跟胡一光的关係，也没有处理好跟其它副职的关係。”
“但你在做人方面，不爭不抢的，也没有造成更多的矛盾。”
“当副手，一定要摆正自己的位置，在位不越位，县长、副书记、常务副都要非常注意这一点，倒是普通的副职不用太在意。”韩国强才是真正將杨辰当成了自己的仕途接班人在培养，教导起来那是直接了当。
“当你把握不准的时候，寧不做，勿做错，一把手有试错的资本，二把手就没有。”说完之后又看了看杨辰，怕杨辰不能领会。
“就是大的方面紧跟一把手，小的方面自己发挥，要做到方寸之间，腾挪自如，是不是这个道理。”细节杨辰做的不太完美，但大的原则杨辰还是知道的。
“对，就是这个道理。”教导一个人，最怕的不是他不会，而是他不怕，只要他愿意听，无非多说几遍，杨辰的態度韩国强还是满意的。
“去连书记家之前跟我联繫一下，我带你去，不然的话你怕是进不去门。”拎包临走前，韩国强又安置了一句。
刚才韩国强说了，年前这一段时间，得多辛苦辛苦杨辰，因为他要陪连书记去拜访清远市的各位领导和各强力部门，接替韩国强的那位，连绍成用著不太顺手。
顺便，他就把下岭乡需要的平山县拜访工作完成，越是这个时候越要注意礼节，有些单位或许不太起眼，但一把手去和二把手是两码事，前者代表了尊重，后者就是应付。
过了年，他会回来替杨辰值班，因为他要表示的人不多，主要是县里的班子，而杨辰上到省里，下到县里，远到海西京里，都得去表示。
为此杨辰早安排晋怀安从秋天就开始收购山货，然后清洗处理打包，外面没有任何標识，主打一个心意，送关係到位的人。
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