第16章 局党委会上的交锋（1 / 2）
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市公安局党委会议室的门被轻轻关上，將外界的杂音隔绝。
椭圆形的会议桌旁，天州市公安局新任党委班子十名成员全部就座。
气氛凝重得仿佛能拧出水来。
郑龙坐在主位，左边是新任政委赵劲松、副局长孙启明，右边是常务副局长李振东，其余委员依次而坐。
张明作为局办公室主任，在角落负责记录。
“各位委员！”郑龙没有多余的客套，开门见山。
“今天我们班子第一次全体会议，核心议题只有一个：
如何处理昨天视频点名查实的，全市公安机关近百分之三十的无故旷工人员，以及城西派出所暴露出的系统性纪律涣散问题”
“这是关係到天州公安队伍生死存亡、战斗力存续的根本性问题，必须形成统一意见，拿出坚决措施。”
他示意张明將准备好的详细数据材料和初步名单分发给每位委员。
“大家先看看材料，五分钟后我们討论。”
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纸张翻动的声音在寂静的会议室里格外清晰。
隨著那些触目惊心的数字和名单映入眼帘，几位委员的脸色都变得异常严肃。
赵劲松政委眉头紧锁，手指在“城西派出所旷工名单”上重重敲了点。
孙启明副局长扶了扶眼镜，看得极其仔细。
李振东常务副局长嘴唇抿紧，目光在某些名字上停留时间稍长。
纪检书记刘正平脸色铁青。
政治部主任周华则是忧心忡忡。
五分钟很快过去。
郑龙环视一圈，率先表明態度：“我先谈谈我的看法。公安机关是纪律部队，是党和人民手中的『刀把子』。”
“一支连最基本的工作纪律，按时上岗都无法保证的队伍，谈何忠诚谈何战斗力谈何守护一方平安”
他的声音不高，但每个字都带著沉甸甸的分量：“对於这些公然无视纪律、长期无故旷工的人员，我的意见是，严肃处理，坚决清理出公安队伍！”
“不论是正式民警还是辅警，没有例外！这是底线，不能突破。”
“只有刮骨疗毒，切除腐肉，才能让健康的肌体重新焕发生机。”
“城西派出所的李长海、王德发，以及那些旷工情节严重、影响恶劣的，要作为典型，从严从快处理，该处分的处分，该辞退的辞退，该清退的清退！”
郑龙的態度斩钉截铁，没有丝毫迴旋余地。
他话音刚落，常务副局长李振东轻咳一声，开口了：“郑局，赵政委，各位委员。我完全赞同要严肃纪律，整顿作风。问题確实很严重，不处理不行。”
他先定了调子，然后话锋一转，“但是，涉及的面实在太广了。接近百分之三十，这不是一个小数目。”
“这些人里面，情况也很复杂。有的可能是老同志，身体原因或者家庭特殊情况。有的可能是一时糊涂。”
“还有的……可能背后確实有一些歷史原因或者……比较复杂的人际关係。”
他斟酌著用词，目光扫过其他几位委员：“如果我们搞『一刀切』，全部按照最严厉的標准清理出去，我担心……”
“会不会引起队伍更大的动盪会不会让一些本来可以教育挽救的同志寒心甚至……”
“会不会引发一些不必要的反弹和阻力毕竟，公安工作有其特殊性，也需要考虑队伍的稳定性和延续性。”
李振东的话说得很委婉，但意思很明白：处理过猛，可能得罪人，引发不稳定因素。
紧接著，分管治安的副局长钱卫东也附和道：“李局考虑得周全。郑局，您刚来，可能对一些情况还不完全了解。”
“咱们天州情况特殊，有些同志……確实有些这样那样的关係。”
“如果全部严肃处理，恐怕会牵涉到不少方面的领导，工作难度会非常大。是不是可以……区分一下情况”
“比如，对情节特別恶劣的少数人严肃处理，以儆效尤。对大多数，以批评教育、內部处分为主，给个改过自新的机会”
另一位分管后勤装备的副局长孙健也点头道：“是啊，郑局。”
“一下子处理这么多人，操作起来也很麻烦，后续的补充招录、培训上岗都需要时间，可能会影响日常警务工作运转。”
“是不是可以缓一缓，分步骤来”
郑龙静静地听著，脸上没有什么表情。
三位副局长，明確表达了反对“一刀切”严肃处理的意见，理由集中在“怕得罪人”、“情况复杂”、“影响稳定”和“操作麻烦”上。
这些理由，在他听来，恰恰是旧有积弊和“人情网”、“关係网”顽固存在的证明，不仅不能说服他，反而更坚定了他彻底整顿的决心。
这时，新任政委赵劲松放下了手中的笔，抬起头，目光锐利地扫过李振东等三人，最后看向郑龙，声音沉稳有力：
“我谈谈我的看法。我同意郑局长的判断，纪律问题，是原则问题，是底线问题，没有任何价钱可讲！”
“一支近三成人员可以无故旷工的队伍，还有什么战斗力可言还有什么脸面谈守护平安怕得罪人”
“那我们得罪的就是法律、是纪律、是头顶的警徽、是人民群眾的信任！”
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