第141章 S+级別资源，谁不眼红？（1 / 2）
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百泽来到鎧甲俱乐部以后，直播做得越来越好。
在他迷茫，不知道要怎么留住观眾，不懂怎样做出更好的节目效果时，林泽和刘文斌总是能够给他提供新的思路和想法。
而且从来不会强行要求他必须去做什么，必须要完成什么。
给予了他很高的自由度。
尤其当他看到当初跟他一块儿离开无游的小伙伴，一个个拉的拉，停播的停播。
百泽是真的打心底里感激林泽和刘文斌。
所以当刘文斌说今晚突然决定要举办队內赛，有些关於比赛的事情要跟百泽取经的时候，百泽主动请缨包揽所有细节，申请主持今晚的队內赛。
甚至包括他之前举办比赛的时候踩过的一些坑，没弄好的地方，也总结经验，不让这次的队內赛重蹈覆辙。
……
关於老爹要对鎧甲俱乐部大洗牌这事，林小川知道以后是反对的。
因为这七十三人里边，起码有一半是他亲自考核招进俱乐部里的。
他们都没有犯什么错，如果只是因为队內赛成绩不理想，排名靠后的人就要离开俱乐部的话，林小川真的捨不得。
林小川撅著个嘴表示不接受老爹的这一决定。
林泽拿出这一周以来的炸单换人记录，放到林小川面前。
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“儿砸，你好好看看这张表，看看现在每天有多少个护航因为把把炸单而被老板要求换人，再看看这些人炸单的频率。”
林小川认真去看这张表格上记录的数据。
虽然每个护航都会炸单，但有的人態度诚恳，处理得好，老板根本就不会找到客服要求换人。
也有人虽然被老板换掉了，但他频率低次数少，整个表格上边也就出现过一两次名字。
而林泽真正想要换掉的那些人，这一周以来每天都因为炸单被换人，甚至还有他们自己觉得打不下来，跟老板吵起来，主动让客户那边更换护航的。
那些人的名字频繁出现在这张名单上，而且这还只是一周的记录。
总结下来就是一句话，业务能力不强，还不愿意提升自己实力，炸单了怪天怪地怪老板刁难，就是不怪自己太菜。
林小川看完以后都不知道该说什么了。
林泽拍了拍他的头：“我知道你捨不得让我淘汰他们，但你身为董事长，你要为俱乐部的发展考虑啊！明知道他们能力不行还留著他们，我们这里是养老院吗以后还要不要做大做强”
林泽的话让林小川下定了决心。
他点点头：“好，老爹，就听你的！等这次队內赛结束以后，俱乐部就实行奖惩制度，接单多老板满意的有奖励，炸单多被老板换人、投诉多的扣工资！”
林泽鼓励林小川：“对，这样就能激发大家的工作积极性，同时也保证他们不懈怠。你也是第一次管理那么多人的俱乐部嘛，一点点来。到目前为止，你已经做得很棒了！”
隨后，父子俩又討论了一下队內赛的一些细节。
吃完午饭后，林小川和刘文斌在俱乐部里宣布了队內赛的事情。
同时，林泽父子也一块儿共创出了条视频，向全网宣布鎧甲俱乐部要连续两天举办队內赛的事——
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