第194章 官方的祝福（1 / 2）
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周四上午九点整，深空科技所有员工的办公电脑右下角，同时弹出了一条内部系统通知。
不是往常那种冷冰冰的“系统升级提醒”或“会议室预订通知”，而是一条带着浅粉色边框的特别公告。
标题是：“关于公司总裁个人情况的温馨告知”。
正趴在工位上赶稿的阮糖，看到弹窗时心里“咯噔”一下。她下意识地点开，心跳开始加速。
【致深空科技全体员工：
近日，公司注意到外界对江沉先生个人生活的关注。为避免不必要的猜测和谣传，也为了在公司内部营造坦诚、尊重的氛围，经江沉先生本人同意，特此温馨告知：
江沉先生与公司项目组原画师阮糖女士，基于互相了解与尊重，已确立恋爱关系。
阮糖女士自加入公司以来，凭借出色的专业能力和敬业精神，在《幻界》项目中做出了重要贡献。她的才华与品格，获得了项目组同事及公司管理层的一致认可。
公司始终坚持“专业、创新、尊重”的核心价值观。员工的个人生活与职业发展应得到同等尊重。我们坚信，建立在相互理解和支持基础上的关系，能够为个人成长与团队协作带来积极影响。
在此，公司谨代表全体员工，向江沉先生与阮糖女士送上最诚挚的祝福。希望他们未来在工作与生活中，继续相互扶持，共同进步。
同时，公司呼吁所有同事：
1.尊重个人隐私，避免在工作场所过度讨论；
2.保持专业态度，确保工作氛围和谐高效；
3.如有任何疑虑，可通过正规渠道向人力资源部反馈。
让我们共同维护深空科技开放、包容、专业的工作环境。
祝愿两位幸福！
深空科技行政部
2024年6月13日】
通知的措辞严谨又不失温度，既明确了关系，又强调了专业性，还特意肯定了阮糖的工作能力——这明显是为了堵住“靠关系上位”的潜在非议。
阮糖盯着屏幕，眼眶有些发热。
她没想到江沉会用这么正式的方式公开，更没想到公司会发这样一份充满尊重和祝福的公告。
“哇——！”办公室突然爆发出一阵低呼。
“公司发公告了！”
“这也太正式了吧！”
“但是好暖心啊，还特意说了阮糖的工作能力。”
“这下好了，名正言顺了！”
同事们纷纷转过头，看向阮糖的位置。这一次，目光里没有任何探究或八卦，只有清一色的笑意和祝福。
组长王磊率先站起来，清了清嗓子：“大家都看到通知了。公司态度很明确，咱们项目组也表个态——阮糖，恭喜！”
“恭喜阮糖！”
“一定要幸福啊！”
“江总要是欺负你，咱们项目组给你撑腰！”
善意的起哄声此起彼伏。阮糖站起来，脸涨得通红，深深鞠了一躬：“谢谢大家……真的谢谢。”
“谢什么！”坐在对面的小李笑嘻嘻地说，“不过阮糖姐，以后咱们项目组是不是能多争取点资源了？比如下午茶升级什么的？”
众人哄笑。
这时，阮糖的手机震动了。是江沉发来的消息：“看到了吗？”
阮糖飞快打字：“嗯。你让行政部发的？”
“我起草的。”江沉回复，“觉得这样最合适。”
阮糖心里一暖。她知道江沉的性格，能让他亲自起草这种公告，已经是极致的用心了。
几乎同时，林月的消息也轰炸过来：“我的天！公司官宣！江总太会了吧！这公告写得太体了！既保护了你，又堵了所有人的嘴！甜死我了！”
阮糖笑着回了个害羞的表情。
公告发出不到十分钟，深空科技的内部论坛就炸了。
平时主要用于技术交流和项目协作的论坛，突然冒出一个飘红的热帖：《理性讨论，公司这份公告体现了怎样的企业文化？》
楼主“技术宅不宅”写道：
“作为入职三年的老员工，第一次见到公司就CEO的私事发正式公告。仔细研读后，有几点感受：
1.措辞极有水平。既公开了事实，又强调了‘尊重个人生活与职业发展’的原则，这是对员工隐私权的明确表态。
2.特意强调阮糖女士的工作能力，这是在提前规避可能的‘关系户’非议，保护女方的职业声誉。
3.最后三条呼吁，是在引导健康的职场氛围。
结论：这波操作，我给满分。既体现了公司高层的担当，也展现了对员工的关怀。深空科技，不愧是我选择的地方。”
“同意楼主。而且发公告的时间选在工作日上午，既不影响大家工作，又给了明确信息，避免了私下猜测。”
“说实话，看到公告第一反应是：公司真有人情味。”
“作为女员工，觉得特别温暖。公司没有假装看不见，也没有过度干涉，而是用最专业的方式处理了。”
“只有我注意到公告边框是粉色的吗？行政部细节满分！”
“楼上+1，这抹粉色真的很戳。”
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