第853章 那您现在有什么好的建议吗？（2 / 2）
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隨后，他缓缓开口说，苏洋啊，自从你上次跟我提起这个事以后，我就一直在思考这个问题。
起初，我认为，你们应该找一些专家开个研討会帮你们出出主意，但是后来一想，那样做的话有点纸上谈兵的味道，未必能从根源上帮你们解决问题。
苏洋边听边默默的点了点头，他虚心的问道：“陈教授，那您现在有什么好的建议吗”
“我认为，管理体制改革是不是成功，最关键的不是专家学者的意见而应该是你们公司的切身感受，也就是说能不能帮助你们解决问题同时又没有徒增成本。”陈教授非常严谨的说，“所以我在想你们如果能到国外的一些公司考察一下的话，回来再跟专家们研討，那样的效果会不会更好”
听了陈教授的这番话，苏洋茅塞顿开。
他兴奋道，陈教授，您说的太有道理了，真的是一语惊醒梦中人啊。
那我就想办法组织人员去美国那边考察一下，看看他们的公司都是怎么管理的。
陈教授赞同的点头道：“如果那样的话，最好不过了。”
苏洋和尚怡从华清大学回去后，当天下午，苏洋便把王洲、张一男、徐博、杨柳、刘栋、张翔、张蕾他们召集到会议室开会。
大家陆续来到会议室，脸上都带著些许的疑惑。
刘栋一进门就忍不住开口问道：“咱们公司又出什么大事了啊苏总突然把大家叫过来开会，我那边还有很多紧急事务没处理完呢。”
他的语气中带著一丝困惑，显然对於这次突如其来的会议感到有些措手不及。
听了刘栋的话，张翔忍不住笑了出来。
他调侃道：“刘栋啊刘栋，你就別抱怨了。苏总肯定是看你最近工作太辛苦，想给你做做思想工作，想不时的鞭策你一下，免得你走歪路和邪路。”
张翔的话带著几分玩笑的意味，试图缓解会议室里紧张的气氛。
其他人听到张翔的话，也都纷纷露出了笑容。
苏洋坐在会议桌的主位上，看著团队成员们轻鬆互动，心里感到一丝欣慰。
他知道，这个团队虽然时常面临各种挑战和压力，但成员们之间的默契和团结始终是他们最宝贵的財富。
“好了，大家安静一下。”苏洋开口打断了眾人的谈笑，“今天召集大家开会，有一件重要的事情要討论。”
隨著苏洋的话语落下，会议室里的气氛逐渐变得严肃起来。
苏洋缓缓开口，声音沉稳而有力：“前段时间，在开会时我曾提及公司管理体制改革的问题。然而，由於近期我一直忙於组建法律事务部的各项事务，这个议题没能及时纳入到我们的议程之中。”
停顿过后，苏洋继续道，今天上午，我跟华清的陈教授进行了深入的交流。
陈教授在管理学领域有著深厚的造诣和丰富的经验，他的见解总是能给我们带来新的启发。
针对我们的管理体制改革，他提出了一个颇具前瞻性的建议——先到国外考察一下，学习一下先进公司的管理模式和成功经验。
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