第34章 被妻子65页PPT举报的可怜小乘警2（2 / 2）
请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。
第二，我这么做的原因，是因为家里经济条件确实困难，父母常年患病需要用药，一线城市生活成本高，我只是想节省一些生活用品开支，没有侵占公共财产的主观故意。
第三，这些物品的价值极低，累计起来也不超过五百元，远远达不到‘侵占公共财物’的立案标准。”
说着，沐青从随身带来的文件袋里拿出一沓资料，递了过去：“这是我父母的病历、缴费凭证，还有我的工资流水和家庭开支记录，这些都能证明我家里的经济状况。
我入职五年，一直兢兢业业，没有任何违规违纪记录，这次确实是一时糊涂，考虑不周，但绝对没有林薇所说的‘品德败坏’那么严重。”
李建军和张磊接过资料，仔细翻看着。病历上密密麻麻的诊断记录和缴费单，工资流水中每个月固定的开支项，都清晰地展现了沐青的经济困境。
张磊叹了口气，他看着沐青入职五年，知道他工作认真负责，平时为人低调谦和，只是没想到他家里的情况这么困难。
“沐青，你的情况我们了解了。”李建军放下资料，语气缓和了一些，“你带回家的确实是冗余物资，没有造成实际损失，主观恶性也不大。
但你身为公职人员，这种行为确实不合适，容易引发公众误解，影响公司和公职人员的形象。”
沐青诚恳地说道：“李主任，张经理，我知道错了。
我已经深刻认识到自己的行为不当，以后绝对不会再做这样的事情。
这些带回家的物品，我已经全部整理好了，随时可以归还公司，或者按照市场价赔偿。”
“赔偿倒不必了。”李建军说道，“公司的规定是不允许员工私自携带机上物资回家，不管是否使用过。
考虑到你的实际情况和过往表现，经纪检部门研究决定，对你进行诫勉谈话，在部门内部进行通报批评，扣除当月绩效奖金。你能接受这个处理结果吗？”
这个处理结果，比沐青预想的要轻。他知道，这得益于原主平时良好的工作表现和他提前准备的证据。
他立刻起身，恭敬地说道：“谢谢领导的公正处理，我接受这个结果，以后一定严格遵守公司规定，不再犯类似的错误。”
张磊拍了拍他的肩膀：“沐青，好好工作，别让这件事影响了你的心态。
家里有困难可以跟公司说，公司会尽量帮你协调，没必要做这种容易让人误会的事情。”
“谢谢张经理关心，我知道了。”沐青点头道谢。
诫勉谈话结束后，沐青走出纪检部门办公室，刚回到自己的工位，就接到了林薇的电话。
“沐青，公司对你的处理结果出来了吧？是不是被开除了？”林薇的声音带着急切的追问，还有一丝不易察觉的期待。
沐青语气平淡地说道：“处理结果出来了，诫勉谈话，通报批评，扣除当月绩效。”
“什么？就这点处罚？”林薇的声音瞬间拔高，充满了不满和难以置信，“这不可能！
我那65页的PPT证据确凿，他怎么可能只给你这么轻的处罚？沐青，你是不是私下找关系了？”
“公司是讲证据、讲规矩的地方，不是你想怎么样就怎么样。”
沐青冷笑道，“林薇，你以为凭借一份断章取义的PPT就能毁掉我？太天真了。”
↑返回顶部↑