第1000章：资本的狂潮（2 / 2）
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启蒙会的代表，在略微质疑了百分之五税率“是否需斟酌”之后，原则上表示了支持，认为“有序管理，方是长久之计”，并建议监理局人员构成应“兼容并包”，吸纳“有识之士”。
轮到青年复社的代表发言时，一位来自直隶分会、参与了近期劳工状况调查的年轻干部，再也按捺不住，猛地站起来。
“规范管理？开辟财源？说得好听，你们这份报告，只看到了三千七百家工厂，四十一万工人，一成二的岁入，你们看到那四十一万工人，每天要在机器前站多久了吗？看到他们手上的烫伤、肺里的黑灰了吗？看到他们签的那份‘伤病自理、死赔十银’的卖身契了吗？！”
他拿起面前一份复社内部的调查报告副本，用力拍在桌上。
“开征百分之五的产值税？这钱从哪儿来？还不是从那些每天干十二个时辰、拿最微薄工钱的工人身上榨出来！”
“这等于给那些私人企业们一把尚方宝剑，让他们可以更理直气壮地榨取工人，因为他们在‘为国纳税’，这是在给吸血套上合法的外衣，是在用朝廷的公信力，给吃人的新规矩背书！”
他越说越激动，脸涨得通红。
“你们口口声声‘实业兴国’、‘惠及更广’，可实际上呢？”
“工厂越开越多，烟囱越冒越黑，老板的钱包越来越鼓，可工人过得比当年的佃户、长工更好吗？”
“那些失去土地、只能进厂的农民，他们有得选吗？这叫‘各凭本事吃饭’？这他娘的是各凭资产吃人！”
会场一片死寂。
民会、启蒙会的代表们脸色都不太好看。
启蒙会代表，缓缓开口，语气带着一种循循善诱的“理性”。
“这位复社的同僚，你的忧国忧民之心，令人敬佩。”
“然而，我们讨论问题，不能脱离现实。”
“现在的用工条件，或许不尽如人意，但比起机器空转、工厂关门、工人失业挨饿，哪个更糟？只有在发展中，才能逐步改善，倘若因惧怕问题而止步不前，甚至反对实业发展，那才是真正断了工人的生路，也与里长‘振兴实业’的初衷相悖啊”
复社的年轻干部还想争辩，却被旁边另一位年纪稍长、神色更稳重的复社代表轻轻拉住了衣袖。
那位年长代表对他微微摇头，示意他冷静。
然后，年长代表自己站了起来，面对众人，声音沉稳，但带着不容置疑的坚持。
“傅代表所言，不无道理，发展，确需代价，然代价由谁承担？如何承担？”
“须有底线，须有公平。”
“产值税或可商榷，但‘商务监理局’之职权，必须明确将劳工权益保障、工时工价监督、安全生产督查置于核心，征税，必须与切实改善工人基本生存条件、建立最低保障同步推进！”
会议再次陷入僵局。
一方要“规范”与“征税”，一方要“权益”与“条件”。
博弈再度开始。
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