第931章 新官上任三把火（2 / 2）
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“这个园区，规矩只有一条，那就是踏实干事，我不管你是哪里来的，不管你背后是谁，只要你在这里干事，干实事，干出成绩，我姜永辉绝对不会亏待你，反过来，不管你资历多深，不管你关系多硬，只要你在这里不干事、瞎干事、乱干事，那就别怪我不留情面。”
“凉城有今天的成绩，园区有今天的样貌，那都是拿命换来的，不是靠嘴皮子吹出来的，我们这里不养闲人。”
台下，原本有些漫不经心的老人脸上，神情变得收敛。
“第三句话，是关于团结的问题。”
姜永辉的语气，在这句话之后，出现了一个明显的转变，变得平和了一些，但分量并没有减轻。
“我知道，这个班子里，大家来自四面八方，有省里来的，有本地提拔的，有不同系统不同背景的同志，这没有什么好回避的，这是客观存在的事实。”
“但我想说的是，不管你从哪里来，只要走进了这个院子，穿上了这身工作服，你就只有一个身份，凉城装备产业园区的干部。”
“这个园区，是大家共同的平台，是大家共同的事业，也是大家共同的机会，如果有人想在这里搞小圈子，拉山头，挑事儿，消耗内耗，那对不起，这里容不下他，凉城的老百姓也容不下他。”
“但如果你真的想干事，想在这里创造一番属于自己的事业，我姜永辉，全力支持！”
台下，沉默了两三秒钟，随后，掌声从零散到热烈，像潮水一样涌了起来。
……
讲完这三句话，姜永辉拿起旁边的一份文件，翻开。
“接下来，我宣布几项工作部署和制度安排。”
他的语气立刻切换成了干练而高效的工作模式，不再是激励演讲，而是实实在在的制度建设。
“第一，即日起，园区管委会全面推行电子政务审批系统。企业入驻申请、项目审批、资质认证、资金申报，全部走线上系统，全程留痕，实时公示，接受社会监督，从今天起，任何审批事项，不得要求企业在线下进行任何额外的程序，违者直接处分。”
台下，职能部门的负责人们，纷纷低头记录。
“第二，建立园区重大项目跟踪督办机制。所有投资额在五千万以上的项目，全部纳入管委会直接督办，每周召开一次专项推进会，主任或常务副主任出席，分管副主任汇报进度，任何项目出现超期未推进的情况，分管副主任直接向我解释原因。”
“第三，推行干部绩效考核制度。今年年底，对所有职能部门负责人和班子成员进行首次绩效考核，考核结果纳入干部档案，作为提拔和奖惩的直接依据，考核标准，由党工委专职副书记林晓燕同志和常务副主任黎建国同志共同拟定，本月底前报我审定。”
“第四，建立园区企业直通车制度。每个月最后一个星期五，管委会举行一次企业开放日，园区内所有入驻企业的负责人，可以不经预约，直接来管委会反映问题，提出诉求，我本人，每月至少参加两次。”
“第五，对园区的廉政建设，我专门提出一点要求。”
说到这里，姜永辉的语气变得格外严肃。
“任何工作人员，不得以任何名义向入驻企业索取财物；不得在企业的项目申请、资金申报过程中吃拿卡要；不得利用手中的审批权力为个人谋取利益。”
“这不是我不通人情！在凉城当副书记兼政法书记的三年，事实证明，一个零腐败的行政环境，才是最好的营商环境，才是对企业最大的尊重，也才是园区最有价值的核心竞争力。”
“这套逻辑，在凉城新区走通了，在凉城装备产业园区，同样要走通。”
“谁要是不信这个逻辑，尽管来试试！”
这最后一句话，说得极其平静，但却让台下不少人，感到了后背发凉。
……
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