第1072章（1 / 2）
包容分为很多面，北辰集团的包容不仅仅是体现在工作，也体现在生活。
甚至是体现在心理上。
虽然北辰集团的总部没有在蓉城，但渝州这边也是差不多的。
这事，大家知道了，也不进行谈论，或者说不会当着人面谈论。
谁要是表现得比较娘炮，也不会引来人异样的目光。
“我们现在，在技术上面领先多少？”
“两年！”
领先就两年？
好像真的也就这么点。
记得在2025年亮相了混动坦克，电池包很可能就是采用的固态电池。
当然了，在这个时间位面里，混动坦克用固态电池属于百分百的。
对于陈元庆来讲，是很确定的事情。
因为他知道。
“两年的领先，还挺是长的。”
“老板，对于我们来讲，两年的技术领先是远远不够的。我们一旦正式的对外发布产品，那么领先优势会迅速缩短至几个月时间。”
“我们产品发布之后，他们必然会进行拆解，进行逆向研究！”
巨能电池很强！
但巨能电池的技术，还没有到“友商”看不懂的程度。
但凡“友商”在技术上面有点实力，就可以摸着巨能电池过河。
想要追上巨能电池是不行，可拉近距离是没有问题的。
对于国外的电池企业，巨能电池倒是并不怎么的担心。
华国企业在技术上面取得领先之后，还没有被国外企业给超过的。
陈元庆轻吐了口，现在也是能够感受到外国企业面临华国企业这种极致内卷的无奈了。
好不容易搞点好技术出来想要在市场上大赚特赚。
但华国企业迅速的就完成了该技术的逆向研究，并且还推陈出新，搞出来更好的。
最过分的，是直接白菜价。
而对于外国企业来讲，想要和华国企业拼研发，真的拼不过。
资金这块，外国企业还是有的。
毕竟在过去，人家也是赚了不少钱，积累下来了深厚的底子。
可搞研发，除了资金投入之外，还需要大量的研发人员。
外国企业的研发人员，就是比不过。
先都不说智商的事。
就说工作市场。
华国企业的研发人员加班是常态。
即使陈元庆不太提倡加班，但北辰集团的研发人员依旧经常是加班。
遇到一个问题要解决了，那更是通宵达旦。
强行让他们回去休息？
这根本就不可能的事情。
人家正灵感不断迸发的时候，这个时候去强行打断，是不是脑壳有毛病？
不是坏就是蠢！
除了这些之外，华国这边还有一个优势，那就是协作效率。
很多人都忽视华国企业之间的协作效率。
国外的企业之间，想要进行协作，响应速度肯定没有华国企业之间高效的。
经常做外贸生意的人都知道，和国外的那些企业打交道，是不能够急的。
别想着人家在下班之后，还能够回复你的信息。
也别想着人家在周末还工作。
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