第328章 公司规划（2 / 2）
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现在的能源币购买力比旧联邦要低上一些了，如今一般公民的中位数月薪差不多是24能源币，严夏记得当初应该是7能源币或者8能源币。
严夏忙活了一阵之后，其余的交给机器人处理妥当，看到自己的成果，严夏隐约有一种成就感。
他喜欢做这样的事情，至少能让他忙活起来。
当拥有极度悠长的寿命之后，严夏发现自己唯一的变化就是，没事做了！
以往如果只有100年的寿命，每一天都活得很紧迫，要做这做那的，刷视频等事情恨不得人类这种生物不用睡觉一天24小时醒着，然而现在没了这种紧迫感，人生出现了许多空白，大部分的事情用几十年几百年就可以完成，空余出来的时间太多太多了。
严夏自己其实很想去深入联邦更核心的层面，比如做一个高官。
但想了几天之后他否决了自己这个决定，做一个高官以他的地位固然可以让自己管理的区域变得更好，但那是通过资源倾斜得到的，而不是他本身的能力，将他放在那个位置和将一头猪放在那个位置没有任何区别。
他可以不借助这些资源去做尝试，但那有什么意义呢？
或许某个通过努力选拔上来的优秀官员会比他做的更好，他去做那个位置就是占着茅坑不拉屎了，而如果他想要了解官员的工作和民生问题等等，他很容易得到这些信息，不管是El还是械神，这些信息甚至不用他去看，直接塞进他的脑子里就可以了。
所以最终严夏选择了开公司，在不阻碍联邦发展的情况下又可能做一些从前没有尝试去做的事情。
“好了，接下来就是招一些员工了。”
严夏直接在网络上发布信息招员工，并不困难，在招人方面公司特别是星际公司的竞争力还是强的，很快就有成堆的简历投递上来。
这些简历的上下偏差很大，薪资要求也不同，有的是应聘安保，这方面只需要一个人来，其余都依靠机械来完成，也有一些仿生人安保公司联系严夏，薪资要求和租金都在5~10能源币之间。
而有的是应聘成为探索者，薪资要求就比较高了，50能源币的底薪外加每次航行的分成，一般探索者的月薪都是超过400能源币的，当然，这是说公司旗下的探索者。
很多探索者都是自己拉几个朋友组成的队伍，不正规，他们很多时候不止赚不到钱，甚至还倒贴钱，穷得叮当响。
严夏阅读着简历，通过层层的筛选决定了一些人。
这些人之后就会成为他的基础班子，然后带领他以另外一个视角开始了解联邦。
在招完人之后，严夏退出面板的手指忽然一顿，他想到了一个好主意，或许可以在自己的公司中安排一个经历死亡筛选计划的人，现在新的死亡筛选计划已经启动，整个联邦超过162亿人进入死亡筛选计划，此时计划存活人数为1.17亿，流动人数为6.42亿。
有一些人已经脱颖而出成为第一梯队，联邦的军队也已经完成了基本建立，严夏也要选择一些真正有才能的人成为联邦的利刃了。
之前的战争暴露的不足必须在新联邦中剔除。
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