第602章 你得找准 自己的价值（1 / 2）
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“我们没有闹事，我们只是不服气！”
“你们搞什么董事会，怎么又把我们忘了，这是认真的还是故意的？”
“我真服了，你能不能好好说话？”
“咋了？有病吗？一群？”
“……”
众人七嘴八舌，毫无疑问，自然还是董事会，核心圈的问题。
“咳咳咳，不好意思啊，各位，我迟到了，这事儿闹的，问题不大吧？”
陈泽有些郁闷了，上次刚把林雨欣和许诺忘记，这下好了，又忘记了其他的“小跟班们”……
没有办法，每个董事会和经理们，多多少少都会培养新人在。
这群人有些陈泽知道名字，可有些却是见面都没见过……
忘记是正常，但是把事情又闹大，可就有点不正常了啊，对不对？
陈总叹了口气，要是福伯还在，这事儿就都不是事儿，只可惜，福伯驾鹤仙去……
“事情不大，也不小。”
“老大，这事儿，还得你自己处理，我们无能为力……”
方天磊站在一旁，摊开手，表示无奈。
陈泽苦笑一声，朝着闹事的几个人说道，
“怎么解决，你们才觉得可以收手？”
“如果这件事我继续查下去，要么你们当中有人离职，
要么我干掉你们的上司，你们顶替他们的位置，嗯？”
董会议室里，气氛异常紧张……
陈泽站在门口，环顾四周，只见众人的表情各异，有的愤怒，有的不满，还有的则是幸灾乐祸。
显然，这次的风波已经超出了他的预期。
方天磊走上前，低声说道，
“情况有点复杂，这些人都是董事会和经理们的‘小跟班’，他们觉得自己被忽视了。”
陈泽点了点头，眉头紧锁，
他深知，这些“小跟班”虽然职位不高，但在公司的内部关系网中扮演着重要的角色。
一旦他们联合起来闹事，后果不堪设想。
“我再问最后一遍，怎么解决，你们才觉得可以收手？”
陈泽沉声问道，目光扫过每一个人……
一个年轻男子站了出来，他名叫李一一，是财务部经理的得力助手。
“陈总，我们没有闹事，我们只是不服气！
你们搞什么董事会，怎么又把我们忘了，这是认真的还是故意的？”
陈泽点了点头，示意他继续说下去。
“我们这些人在公司里默默无闻地工作，你们却只记得那些高层。
我们也有梦想，也有抱负，为什么就不能给我们一些机会？”
李一一的声音带着明显的不满。
另一个名叫张伟的年轻人也站了出来，他是市场部经理的小弟。
“陈总，你上次把林雨欣和许诺都提拔了，这次又忘记了我们。
我们真服了，你能不能好好说话？”
陈泽深吸一口气，尽量保持冷静。
“我明白你们的不满，但这并不是故意的。
公司的发展需要各个部门的共同努力，每个人都有自己的价值。”
“可是陈总，你这种敷衍的态度让我们更加失望。”
张伟冷冷地说道。
“老大，这事儿还得你自己处理，我们无能为力……”
方天磊在一旁插话，语气中带着无奈。
陈泽点了点头，转身看向闹事的众人。
“好吧，既然你们不满意，那就给我一个具体的解决方案。
你们觉得，怎样才能让你们满意？”
会议室里顿时安静了下来，所有人都在思考这个问题。
过了片刻，李一一开口说道，
“陈总，如果我们能有机会参与更多的项目，甚至有机会晋升，我们会觉得公平一些。”
陈泽点了点头，目光转向张伟。
“还有呢？”张伟想了想，说道，
“我们需要更多的培训机会，提升自己的能力和竞争力。”
“好的，这些都是合理的诉求。”
陈泽点了点头，
“但我还有一个问题，你们为什么要选择这种方式来表达不满？”
李一一和张伟对视了一眼，张伟开口说道，
“陈总，我们只是希望你能听到我们的声音。
我们不想被忽视，我们也有自己的梦想和抱负。”
陈泽点了点头，语气变得柔和了一些。
“我理解你们的感受，但这种方式确实不太合适。
公司是一个团队，我们需要的是团结和合作，而不是内讧。”
“陈总，我们也不是故意的，只是实在忍无可忍了。”
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